新加坡在2012年遭遇到金融风暴，经济开始停滞，不过，最近新加坡的经济开始有了不小的改变，已经开始复苏了。但是，不少身处新加坡的工作者认为新加坡经济并为复苏，为何如此呢？新加坡移民中介解析一下。

 薪金增长赶不上经济增长

薪金增长赶不上经济增长，是许多人感受不到经济复苏的主要原因之一。近年来，新加坡的薪金增长不断放缓，去年上半年只增长2.5%，低于前年下半年的3.4%和全年的3.7%。在新加坡，一般认为薪金增长要比经济增长中滞后三个季度。你们可能要等到近年第二季，才能看到工资增加。

而且，由于对经济前景仍有保留，有工会公司（规模大的公司，尤其是劳力密集型的，如交通业、港口、机场、教师、记者等，设有工会。）给予员工的加薪幅度是五年来最低的，预计只达3.2％。而在之前的几年，薪资涨幅大概为4.2％至5.3％。

失业率并没有跟着下降

经济复苏并不一定带来更多的就业机会。新加坡在2017年四个季度的失业率都维持在2.2%，不见起色。科技进步让一部分工作变得多余，另一方面也创造了新的工作，但失去工作的那批员工，往往都无法胜任新的工作，这是许多在从事传统行业的人，没有感受到经济复苏的原因。

物价持续上涨

新加坡去年11月的整体通胀率是0.6％，高于前三个月的0.4％，消费价格指数（CPI）连续12个月上扬。但是，告诉大家一个不幸的消息。新加坡政府也终于盼来了加税的好时机。新加坡政府之前表示，新加坡将需要为加税做好准备，加税是迟早的事。近十年来一直稳定在7％的消费税，估计要上调。所有的消费者都会受到影响。另外，油价触底回弹，也会带动水费、停车费、煤气费等相继调高。这可能对低收入家庭的冲击尤其大。如果薪金追不上物价上涨的步伐，对于个人来说，那就是涨了也白涨。

花红减少

新加坡的有工会公司到年末一般都会发花红。截至2017年12月，新加坡超过340家有工会公司派发的平均花红为员工2.4个月的工资，这包括俗称“第13个月花红”的常年工资补贴。然而，和往年的数据比起来，去年的花红竟是5年来最低的。就拿一向阔气的造船业来说，由于航运不景气，去年所分发的花红从以往的六、七个月，一下锐减到一个月！